Valt je salaris buiten de loontabellen dan profiteer je niet van de afspraak over de loonsverhogingen gekoppeld aan het Wettelijk Minimum Loon. Daarom krijg je twee keer een eenmalige uitkering van 0,75% gerekend over 12 bruto maandsalarissen zonder vakantietoeslag (als je al eerder geen loonsverhogingen hebt ontvangen van je eigen werkgever). De uitkeringen zijn op 1 februari 2019 en 1 januari 2020. In het verleden was er voor Wonen en de Juweliers en Parfumerieƫn nog een regeling dat het deel van het salaris dat binnen de loontabellen viel mee steeg met de cao verhogingen. Dit is gewijzigd. Verdien je meer dan het maximum in je loonschaal, dan heb je geen recht op een cao loonsverhoging.